[1]
Swastiti, P.I., Pracoyo, A., Harun, P. and Wardani, D. 2024. Pengaruh Budaya Organisasi, Kepuasan Kerja, dan Komitmen Organisasi Terhadap Turnover Intentions (Studi Pada Karyawan Tetap Generasi Milenial di Jabodetabek). Jurnal Keuangan dan Perbankan. 21, 1 (Dec. 2024), 99–112. DOI:https://doi.org/10.35384/jkp.v21i1.626.